Nu s.O.S
entenem el S.O.S si hi ha un CENTRE, ORGANITZACIÓ o ESTRUCTURA LABORAL que ens demana HELP!(click the word)!!
eT plaNteGem siTuaCioNs ReaLs on #Kapnus Pot #desNusar
K.equips que no flueixen (claustres/directius/tècnics/…)
A.ganes de canvi però dificultats per trobar camins eficients.
P. reforcem/creem ponts entre departaments/estructures/relacions interpersonals.
N.com adaptem les noves incorporacions als equips ja establerts.
U.com aprofitem el que tenim i el potenciem?
S.nous usos als espais en consonància amb el projecte.
On hem actuat des Q som vius (maig 2016):
Institut Miquel Biada (Mataró), Institut Pic del Vent (Caldes de Montbui), Institut Federica Montseny (Badia del Vallès), Institut Vall del Tenes (Santa Eulàlia de Ronçana) – 2 assessoraments, Institut Ramon Berenguer IV (Santa Coloma de Gramanet), Institut Manuel Carrasco i Formiguera (Sant Feliu de Codines), Institut Torrelles de Llobregat, Institut Santa Coloma de Farners.
< desnusats@gmail.com >