Nu  s.O.S

entenem el S.O.S  si hi ha un CENTRE, ORGANITZACIÓ o ESTRUCTURA LABORAL que ens demana HELP!(click the word)!!

 

eT plaNteGem siTuaCioNs ReaLs on #Kapnus Pot #desNusar

K.equips que no flueixen (claustres/directius/tècnics/…)

A.ganes de canvi però dificultats per trobar camins eficients.

P. reforcem/creem ponts entre departaments/estructures/relacions interpersonals.

N.com adaptem les noves incorporacions als equips ja establerts.

U.com aprofitem el que tenim i el potenciem?

S.nous usos als espais en consonància amb el projecte.

On hem actuat des Q som vius (maig 2016):

Institut Miquel Biada (Mataró), Institut Pic del Vent (Caldes de Montbui), Institut Federica Montseny (Badia del Vallès), Institut Vall del Tenes (Santa Eulàlia de Ronçana) – 2 assessoraments, Institut Ramon Berenguer IV (Santa Coloma de Gramanet), Institut Manuel Carrasco i Formiguera (Sant Feliu de Codines), Institut Torrelles de Llobregat, Institut Santa Coloma de Farners.

 

 

 

< desnusats@gmail.com >